M&C Saatchi开放日的创意和交流机会

M&C Saatchi集团的开放日项目已经连续第二年回归，提供入门级的创意和沟通机会。

公告:

M&C Saatchi集团很高兴地宣布其开放之家计划在首届取得巨大成功之后又回来了。Open House是一个为期八周的免费在线培训项目，旨在打破进入创意传播行业的壁垒，对任何人开放。行业专家将分享客户体验、设计、战略、创意、数据、创新等方面的知识。参与者将深入了解市场营销和广告行业，了解现有的工作机会，并有机会获得M&C Saatchi集团2023年的带薪实习机会。

开放日活动由M&C Saatchi集团于2021年发起，今年澳大利亚广告委员会的“创造空间”普查结果进一步证实了这一点，该普查结果明确表明，需要一个更加多样化、包容性和公平的行业来加速积极和持久的变化。

“无论你是一名学生，开始或转换你的职业生涯，休息后重返工作岗位，或者只是想在决定之前了解更多，我们都希望你的原创想法和想法。我们特别希望听到来自有趣背景、个人情况或地点的人的意见。M&C Saatchi集团人才招聘主管Lauren Keogh说。

第一个开放日项目的结果是M&C Saatchi集团为其家族招募了八名出色的人才。“我们希望以此为基础，因为打破进入壁垒从未像现在这样重要。我们正在为那些可能从未想过从事创意传播行业的潜在人才打开大门，”基奥补充道。

Open House为期八周的培训课程是通过每周的实时互动网络研讨会提供的，这些研讨会也会被录制下来并按需提供。每周都会有一位M&C Saatchi集团的演讲者提供专业知识和见解。来自整个行业的演讲者包括澳新银行集团首席执行官贾斯汀•格雷厄姆;Melinda Lofts, CX战略主管和Saynaree Oudomvilay, M&C Saatchi体育与娱乐公司高级客户总监。导师将指导参与者将这些知识应用到真实的客户简报中。

Open House为每个人提供了机会和工具来利用他们的原始思维方式，无论是通过数据、设计、讲故事、媒体、战略还是参与者在整个课程中学习的任何其他技能。

该项目于2022年10月11日开始，完成后，参与者将获得M&C Saatchi集团的结业证书，该证书可用于未来的申请或职业生涯。参与者还将有机会申请并接受评估，以获得M&C Saatchi集团未来的职位。

为了扩大开放日活动的覆盖范围并使其多样化，M&C Saatchi集团将通过包括Spotify、印刷、社交、社区、大学校园和职业机构参与在内的多种外展媒介开展多渠道的推广活动。

来申请开放房子，参与者需要来请在2022年10月11日课程开始前注册。

来源:千禧国敦萨奇集团