格瓦拉接近员工三本包括烫发的韦斯·霍斯

Clemenger集团切距离已提振其创意团队通过雇佣三个执行创意总监,包括马塞尔·悉尼韦斯·霍斯。

霍斯加入该机构在烫发后两年悉尼。去年4月,他被提拔为儿童早期开发从他的副执行创意总监的角色。

他的离开后几天马塞尔•悉尼的创始人大卫Nobay宣布退出和六个月后该机构失去了最大的客户,虎牌啤酒,和它的首席执行官加文•莱文森。

在其他安排切距离,Clemenger制订悉尼海伦詹姆斯已经成为CHEP的零售儿童早期开发。

詹姆斯以前零售的执行创意总监Clemenger悉尼两年多了。

该机构也促进了格伦迪克森和他的团队到墨尔本ECD创意总监的角色。

所有三个执行创意总监将报告到格瓦拉邻近的团队创意总监Ant白色。

“世界上有这么多内容和噪音,巨大的力量,广阔的创造性思维、工艺和伟大的故事和以往一样重要。

”,但如今,这个创意可以结合科技工具,数据和媒体智慧,以确保我们的想法会被放大,直接找到他们在世界上的地位。

“格伦和海伦在韦斯,我们找到了经验丰富的创意领袖的记录生产这种工作。我们很兴奋地看到他们所能获得的全部力量背后机构,”怀特在一份声明中说。

约会几周后该机构聘请凡妮莎·尼科尔棱镜作为悉尼董事总经理。

取代了考大卫缰绳去年9月被提升为首席战略官。

首席执行官克里斯Howatson切距离,补充道:“我们的客户信任我们的品牌,实现他们的目标,这是最完美的时间欢迎韦斯,海伦和格伦。

“格伦已经展现出优秀的领导力在CHEP过去18个月,尽管最近才加入,海伦和韦斯已经感觉他们是我们家庭的一部分分享我们的价值观和野心的工作。与蚂蚁,未来一年是非常令人兴奋的。”

格瓦拉邻近的客户包括马自达、榴弹炮、速度频繁飞行和斯万保险。