调查显示,户外广告代表拜访媒体机构的次数最多,而杂志代表最少
一项针对媒体公司工作人员的调查显示,户外用品公司的销售人员访问媒体公司的次数更多,他们对自己的工作更满意,而且比其他任何媒体都更注重服务。
根据Media i的调查,在过去四年里,杂志公司的销售努力出现了最大的下降,员工最不可能去拜访代理商,也被认为是最不注重服务的。
与此同时,报纸最不可能被视为一个创新或有创意的广告渠道,也最不可能提供相关的见解。38%的报纸从业人员计划在圣诞节前找一份新工作。
这些数据来自Media i对澳大利亚五个首府城市2127名媒体机构员工的调查。
根据这项调查,在过去四年里,户外广告代表已上升为媒体机构最频繁的访客,39%的受访者如此认为。
在短短四年时间里,杂志已经从最频繁的访客下降到最少的访客之一。现在只有10%的受访者说杂志是他们最常浏览的网站,而四年前这一比例接近40%。只有报纸的情况更糟,只有7%的人说他们最常访问。
与此同时,43%的受访者表示,户外活动最注重服务。杂志从四年前的最佳表现之一下降到仅6%。报纸的表现也好不到哪里去,只有10%。
户外行业也因被视为积极主动而表现良好,32%的人表示他们是最积极主动的。只有6%的人认为报纸最积极,7%的人认为电影院最积极。
在创新方面,报纸表现最差,只有2%的人说他们提供了最具创新的解决方案。45%的媒体机构员工选择移动数字媒体。
Media i的总经理克里斯·温特伯恩(Chris Winterburn)说:“我认为户外广告比其他任何渠道都能更好地讲述他们的数字故事。
“outdoor所能做的就是把所有时间都花在谈论数字化如何使他们的渠道做得比以前多得多。你会注意到,无论是户外频道还是广播频道,都从未利用过原始的观众数量。
“因此,他们不必讲述数字下降的故事,也不必讲述数字是如何影响消费者数量的。他们能够完全专注于这样一个事实:‘数字化使我们能够提供移动连接,提供地理定位的可能性,提供更好的日间离别机会’。”
该调查还询问了全国各地的媒体代表他们的幸福程度。珀斯的积极程度最高,85%的人说他们要么幸福要么非常幸福。与此同时,悉尼是工作最消极的城市,31%的人说他们不快乐。
工作人员最快乐的媒介是户外和电影院,总共有86%的人感到快乐或非常快乐。报业的销售人员最痛苦,34%的人说他们不快乐。杂志紧随其后,为32%。
对于媒体机构来说,最开心的市场也是珀斯,83%的人非常开心或很开心。在布里斯班,不开心的机构员工比例最高,为29%。
对雇主来说,一个警告信号是,自调查开始以来,计划在未来六个月找新工作的销售人员数量达到了最高水平,从六个月前的24%上升到现在的29%。28%的媒体机构员工表示他们将找工作,略低于半年前的29%。
在户外工作的员工中,有20%的人最不可能看到员工被警告离开。但38%的报纸员工表示他们会找新工作,而杂志员工的这一比例为33%。
在净推广者得分方面,只有户外和广播是正的,尽管电视、报纸和数字都略有提高。
该调查还提供了该行业人口构成的概貌。在媒体销售方面,该行业的女性比例为63%,而在媒体机构中,这一比例为62%。在这两种情况下,25-29岁是最常见的年龄。75%的媒体销售人员年龄在34岁以下。
超过一半的媒体销售人员在悉尼,略高于四分之一的人在墨尔本。
“桌面数字lolza
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多年来,我一直在说,杂志/报纸的困境有相当一部分是由于销售代表实际上已经放弃了真正销售任何东西的努力。
他们已经说服自己,他们没有竞争力。好吧,如果你的脚没有把门卡住,你完全正确。
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多年来,我一直在说,杂志/报纸的困境有相当一部分是由于销售代表实际上已经放弃了真正销售任何东西的努力。
他们已经说服自己,他们没有竞争力。好吧,如果你的脚没有把门卡住,你完全正确。
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西蒙和蒂姆
这个故事有失你的身份。一项针对媒体机构工作人员的调查为哪些媒体公司的代表最活跃、最“快乐”提供了建议……拜托。
你认为那些“据说”接触最少的行业和那些已经开始询问媒体回扣(抱歉,回扣)的人之间可能存在相关性吗?
这就像问马尔科姆·特恩布尔(Malcolm Turnbull),选民是否认为他的工作做得好。
这个网站比以前漂亮多了,但可信度下降了很多。
难以置信。
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亲爱的难以置信,
看起来你没有理解调查/没有阅读文章/没有点击任何链接。销售代表的幸福感是自我报告的。
但是把退税/透明度的故事拖进来做得很好,尽管你不需要……如果你费心阅读全文并点击其中的链接,你就会知道透明度已经涵盖了,结果也如任何人所料。
如果键盘战士们花时间全面阅读文章,花时间从不同的角度思考问题,并提出他们自己深思熟虑的观点,而不是出于无知的半下意识地表达他们最新的、充满讽刺的愤怒,这个世界难道不是一个更好的地方吗? Mumbrella就更不用说了。
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哦,急!
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在过去的几年里,我为许多大公司做过杂志投放,我觉得这很可笑。除非他们被激励着用甜甜圈、奖品等来干活,否则通常没有人出来和我们说话,也没有人对我们的出版物表现出任何兴趣。看看一些媒体对这些机构的看法可能会很有趣。
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如果你不是主流媒体,那就试着从媒体机构那里得到一个回复电话,甚至是一封电子邮件。你开玩笑的约会!!
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目瞪口呆。弹夹是杂志的问题之一。15年前工作过,不是现在。
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很明显,当报纸和杂志的主要产品中缺乏技术或创新时,就很难有新鲜的东西来发表。随着媒体支出转向数字化和新的数字化户外环境,要想在较小份额的支出中占据份额就更难了。
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我只看到有广告新闻和国际贸易媒体报道。
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完全同意目瞪口呆和罗比机器人的说法。媒体代理对杂志广告代表来说完全没用,除非你是这两个专业之一。当你与某人交谈时,他们通常已经在这份工作上工作了几个月,不是决策者。不,他们不能给你决策者的直接电话号码或电子邮件(事实上他们不感兴趣)。对于媒体所有者或经验丰富的销售经理来说,在99%的情况下,最好完全避免代理,直接与广告客户的企业所有者或营销经理建立关系。如果是一家大公司或政府部门,必须通过代理机构,那么不要浪费你的时间,因为代理机构已经根据媒体公司的规模和可用的回扣确定了他们将与谁合作。
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你想和媒体公司见面吗?你想让他们考虑你的提议吗?从推销你的回扣开始。没有回扣激励....你可能没有任何真正有价值的东西(他们会说)。
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完全可信。
注意,我认为是身体的其他部分,而不是膝盖在抽搐。
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作为4家非常成功的当地报纸的出版人,我觉得有资格说,我们没有在代理商身上浪费时间(除了两家优秀的)。
在我们放弃他们之前,机构的工作人员就放弃了印刷,许多人没有任何地理知识,甚至不愿意考虑当地和地区的印刷。
本地和区域印刷是值得信赖的新闻来源,不会在人口过多的空间争夺印象,这是一个高度针对性的机会,为广告商提供高投资回报率。
为什么我们要完全不顾印刷品地追逐广告公司,然后等上120天才能拿到报酬?
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这项调查的题目应该是“哪位代表给公司买的礼物最多,邀请他们参加社交聚会的次数最多,以及总的调情次数最多。”
机构的生活是由社会互动驱动的,无论解决方案是否合适,他们得到的“免费赠品”越多,他们就越倾向于使用自己喜欢的媒介。
桌面数字可以是任何东西,新闻媒体桌面网站呢?嗯…
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