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职业责任部任命约翰·哈丁·艾森为社交部负责人

OPR已提拔高级数字策略师约翰·哈丁-艾森(John Harding-Easson)担任社交业务主管。

哈丁-艾森自2018年以来一直在OPR工作,并逐步担任该机构寻求在其产品中结合增长和创新的角色。

OPR首席执行官理查德·布雷特表示,哈丁-伊森的技能使他成为实现公司目标的最佳人选。

“我很高兴我们能够为有才华的专业人士提供新的业务机会。John的推广反映了我们的客户对整合的、以观众为导向的活动的需求的增加,这种活动将盈利与自有媒体和付费媒体联系起来,以实现效果。”

“他能够将对观众的深刻见解、对社交平台的深刻了解与深思熟虑的战略方法以及高质量内容生产的协作和有效方法结合起来,这将有助于推动增长,并在我们为客户所做的工作中实现创新。”

John Harding-Easson

哈丁-艾森将负责OPR的蓝筹客户名单,包括美国运通(American Express)、波士顿咨询集团(BCG)、肯德基(KFC)和澳大利亚旅游局(Tourism Australia),以及公共部门客户。

在任职OPR之前,他在澳洲航空公司(Qantas)的市场营销和传播部门工作了3年,在澳大利亚工党(Australian Labor Party)工作了2年。

此外,OPR旗下的消费品牌营销部门Pulse已聘请科迪•德斯蒙德(Cody Desmond)担任文化编辑。

科迪德斯蒙德

德斯蒙德的立场是为了加强脉搏的关注,对文化相关的创造性思想。杰奎伊·雅培董事总经理说,2020年出现的行为变化推动了德军战略雇用的必要性。

她说:“2020年从根本上改变了我们‘互联网’的方式,结果是我们看到社会、商业、政治和流行文化以令人惊讶的方式加速发展。”

“这是我们对我们的战略雇用,因为我们继续将脉搏转化为一个完全专注于建立文化相关的创意的内容 - 第一代理,这为品牌推动了真正的群众。文化编辑的作用将是看看我们代表肯德基,旅游澳大利亚和火种等品牌制造,休息和塑造文化的方法。

“科迪给这个领域带来了不可思议的经验,我们很高兴他能加入我们不断壮大的团队。”

Desmond加入连接地块,他是Menulog帐户上的高级客户经理。他在娱乐和文化中的背景也包括在Bolster Group和Netflix的红牛,同时我们是社交的。

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