融水AI任命Alissa Sargeant收购亚太地区的人才
融水名叫艾莉萨Sargeant作为人才收购其亚太区负责人操作。
Sargeant将负责领导人才收购团队分析关键招聘指标识别领域的改进并提供数据驱动的建议来改进结果。
Sargeant的人力资源经验跨越二十年花在高级区域角色在亚太地区和日本的科技公司。最近,Sargeant人才收购领导人和全球IT公司NCR公司人力资源业务合作伙伴。
“我很高兴能加入融水为公司在这样一个令人激动的时刻,更广泛的媒体行业。他们的投资在技术创造了一个需要高度熟练的人在全球人才市场竞争日趋激烈。我期待着采购最好的候选人来自澳大利亚和整个地区,和继续扩大和成长融水的强有力的雇主品牌,“Sargeant称。
评论行政任命,融水亚太区主管大卫•希基表示:“在融水文化是至关重要的,不仅对于招聘最优秀的人,但也确保现有员工的自我价值感。我们的承诺,我们的员工和客户缩写MER的总结,即“有趣”,“一号”和“尊重”挪威人。艾莉萨是一个真正的专家人才收购股票我们哲学和理解我们的DNA作为一个公司。”
”艾莉萨强烈关注的人使她适合角色包括招聘高潜在候选人,以及确保我们的招聘过程保持更新市场上的最佳实践。融水在一个非常动态的时间增长,我们期待她的采购人才的创造性方法的许多新的角色开放,”希补充说。
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